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¿Los empleadores podrían aplazar otra vez el pago de CTS?
octubre 7, 2020
Autor: Victor Palacios

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La medida dependerá del desempeño que tenga cada sector, para ello se instalarán comités sectoriales.

El aplazar o anular el pago de las CTS dependerá de cómo los sectores potencien su desempeño e ingresos; para esta evaluación se instalarán comités sectoriales de crisis, ya que algunas empresas pueden y otras no pagar el sueldo de sus trabajadores Así informó el ministro de Trabajo, Javier Palacios.

“Están en pleno proceso de evaluación las condiciones del pago de las CTS porque lo que se plantea es que hay sectores que estuvieron detenidos desde marzo. Aplicar una regla general no sería equitativo porque hay algunas empresas que pueden pagar y otras que no pueden ni siquiera cancelar el salario de sus trabajadores por la crisis que tienen”, explicó el ministro.

Sobre la creación de los comités sectoriales de crisis, Palacios manifestó que la función de estos equipos sería identificar los sectores con bajo desempeño financiero para, posteriormente aplicar medidas de solución. Hasta la fase 3 de la reanudación de actividades, se abrió la economía en un 96,3%.

Aplazamiento

A través del Decreto de Urgencia N° 038-2020, el Estado dispuso que para mitigar los efectos económicos causados a los trabajadores y empleadores en un contexto de emergencia sanitaria por el coronavirus (COVID-19), el empleador podía aplazar el pago de la CTS de mayo hasta noviembre.

Solo se exceptuaba cuando la remuneración bruta del trabajador era menos de S/2.400 y cuando los trabajadores se encuentren bajo una suspensión perfecta.

Datos

* El sector que sigue siendo el más afectado es turismo, ya que sus actividades económicas recién se han empezado a activar en la 4 fase.

* Las CTS se pagan dos veces al año, en mayo y noviembre.

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Victor Palacios
Editor web de El Tiempo y La Hora. Periodista y fundador del equipo digital del diario El Tiempo. Comunicador con experiencia en Marketing Digital, Data Analyst, SEO, Web Design, Email Marketing e Ecommerce.
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