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Essalud asegura que bono laboral de 600 soles es falso y alerta estafas vía SMS
diciembre 11, 2021
Autor: Victor Palacios

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Essalud pide que no te dejes engañar con mensajes de texto sobre el falso bono laboral de 600 soles.


Muchos ciudadanos, y sobre todo trabajadores del sector privado, están esperando el próximo bono de 210 soles que se entregará vía Essalud, según las últimas normas del Gobierno.

Sin embargo, desde la cuenta oficial de Twitter de Essalud se informó que inescrupulosos vendrían enviando un enlace web sobre un falso bono laboral de 600 soles.

«Bono laboral de 600 soles es falso»

«¡Qué no te engañen! Mensajes de texto falsos sobre un bono laboral (de 600 soles) son enviados a los trabajadores. Reiteramos que Essalud no emplea dicho canal para comunicarse», asegura la institución.

Pero ¿qué dice el mensaje sobre el falso bono laboral de 600 soles? El texto enviado a los teléfonos móviles indica que el dinero fue depositado en tu cuenta y te envían un link que es falso, sostiene Essalud.


VER >>> Bono 210 soles LINK HOY para trabajadores sector público y privado: Requisitos, cómo y cuándo cobrarlo


¿Cuál es el verdadero bono de Essalud?

El subsidio que entregará Essalud es de 210 soles a trabajadores formales que ganen menos de 2000 soles.

bono laboral 600

¿Cuáles son los requisitos del bono S/ 210?

  • Laborar y figurar registrado, debidamente con su DNI, en la planilla electrónica de un empleador en el sector privado en los meses de julio, agosto o setiembre de 2021.
  • Percibir una remuneración bruta mensual mayor a cero y hasta S/ 2,000 en el periodo que estuvo laborando y;
  • No pertenecer a las modalidades formativas laborales o ser pensionista.

¿Cómo será el pago del bono de 210 soles?

  • El MTPE remite a EsSalud el Padrón de trabajadores beneficiarios del bono de 210 soles, que contiene el Número de Documento Nacional de Identidad del beneficiario.
  • EsSalud determina los canales de pago. Para tal efecto gestiona acuerdos y/o convenios con el Banco de la Nación y las demás empresas del sistema financiero y empresas emisoras de dinero electrónico que realicen los abonos.
  • EsSalud gestiona, de oficio, el pago del Bono de 210 soles preferentemente en la cuenta de titularidad del beneficiario que informen las empresas del sistema financiero.
  • EsSalud aprueba las disposiciones complementarias necesarias para implementar operativamente el pago del Bono Extraordinario.
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Victor Palacios
Editor web de El Tiempo y La Hora. Periodista y fundador del equipo digital del diario El Tiempo. Comunicador con experiencia en Marketing Digital, Data Analyst, SEO, Web Design, Email Marketing e Ecommerce.
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